Всего документов в базе

Трудовой кодекс. Трудовой договор. Запись в трудовой книжке

04.03.2014, 16:09

Трудовой кодекс. Трудовой договор. Запись в трудовой книжке

  • Тип файла: Договор
  • Рейтинг:
  • Формат: DOC
  • Просмотров: 4693
  • Размер файла: 45 КБ
  • Комментариев: нет


После принятия трудового Кодекса трудовое законодательство значительно обновляется и приводится в соответствие современным реалиям. Трудовой договор, запись в трудовой книжке, прежде всего, обеспечивают работнику социальную защиту. Трудовой Кодекс подразделяет трудовые договора на типичные (положения которых являются обязательными) и образцовые (положения которых имеют рекомендательный характер). Трудовой договор является соглашением, согласно которому, у обеих сторон есть определенные права и обязанности. Заключается договор трудовой на неопределенный период или же на срок, оговоренный между двумя сторонами. Стоит отметить, что при подписании трудового договора, соответствующая запись делается сразу же и в трудовой книжке. 
Обязательные нормы любого трудового договора регулирует Трудовой Кодекс. Договор трудовой заключается только после того, как работодатель ознакомит работника с нормативными актами предприятия или организации.
Расторгнутым трудовой договор может быть при обоюдном согласии или же при не выполнении условий договора одной из сторон.

Написать отзыв
Обсуждение:
Полужирный Наклонный текст Подчеркнутый текст Зачеркнутый текст | Выравнивание по левому краю По центру Выравнивание по правому краю | Вставка смайликов Вставка ссылкиВставка защищенной ссылки Выбор цвета | Скрытый текст Вставка цитаты Преобразовать выбранный текст из транслитерации в кириллицу Вставка спойлера
Комментариев пока еще нет. Вы можете стать первым.
» » Трудовой кодекс. Трудовой договор. Запись в трудовой книжке